Competências Organizacionais da SECEXEC
- Assistir a Coordenadora de Gestão de Pessoas em suas ações;
- Coordenar a agenda, os contatos e despachos do Coordenadora de Gestão de Pessoas;
- Fazer a divulgação interna de assuntos de interesse da Coordenação e transmitir as ordens e instruções da Coordenadora;
- Fazer triagem e analisar processos e expedientes submetidos a Coordenadora;
- Acompanhar as publicações oficiais dos atos da Coordenadora de Gestão de Pessoas.